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Les Producteurs de Légumes de France 11, rue de la Baume 75008 Paris
Tél. : 01.53.83.48.08 Fax : 01.53.83.48.10
accueil@legumesdefrance.fr
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Avenir Maraîchage
Règne-Iris Quartier Les Baïsses
13 680 LANCON DE PROVENCE
Tel 04.42.85.35.20
Fax 04.42.74.31.23 Mobile
06.09.97.48.17
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La motivation de Régis MOLENAT :
"mettre mon dynamisme et mes convictions au service
du plus grand
nombre"
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Activité de l'entreprise
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L'entreprise est spécialisée dans la
production de tomates sous serres qui sont
commercialisées par un groupement de producteurs sous la
marque "Le Sud à la Bouche". Elle associe du
personnel en insertion à des ouvriers spécialisés pour
élaborer une production de tomates allongées de haute
qualité.
Avenir Maraîchage représente 18 000 m²
de serres de tomates.
L'entreprise a démarré avec 1
personne et demi pour l'encadrement, 2 ouvriers
spécialisés et 6 personnes en insertion. Cette
organisation perdure
aujourd'hui.
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Projet
social
Le public accueilli en insertion
l'est sur la base de sa motivation à travailler dans nos
"beaux métiers". Le travail d'accueil et de suivi
individualisé de chaque personne en insertion est
actuellement mené par le responsable de la production,
Jean-Luc BODIN, en collaboration avec l'ANPE
et les services du Conseil Général. Un partenariat avec
une association d'insertion externe à l'entreprise est
en cours de contractualisation. Des partenariats institutionnels
sont contractualisés avec la DDTE-FP, l'ANPE, la Mission
Locale, le Conseil Général des Bouches du Rhône et le
Conseil régional de
PACA.
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Genèse de
l'entreprise
Régis Molenat est fils de maraîcher. Après avoir
fait des études et un premier emploi dans le secteur
bancaire, il décide de s'installer en 1990 pour produire
des tomates sous serres. Dirigeant d'une exploitation,
c'est de la rencontre simultanée d'une personne du
réseau RELIE et de la possibilité de reprendre une
exploitation abandonnée, que naît la décision en 1998/99
de se lancer dans le projet d'une
ELIE.
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Cette seconde entreprise répond à ses
préoccupations de main d'œuvre et de recrutement sur le
secteur : " Depuis quelques années, nous avons
des problèmes de main d'œuvre et d'utilisation de main
d'œuvre compétente dans notre secteur "
explique-t-il alors. " Tout nouveau mode de
recrutement est à étudier ".
L'entreprise d'insertion apparaît
comme un moyen de former de la main d'œuvre compétente
mais aussi d'intégrer un état d'esprit, à un moment où
il souhaite participer au bien-être de son
environnement.
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